TDC 2018
São Paulo
Um dos maiores encontros de comunidades e empresas no Brasil

Trilha Agile Uma novo mundo de agilidade se abre através das Transformações Digitais

A Agilidade já é mainstream. Grandes empresas, instituições centenárias já se rendem aos ganhos propiciados pela Agilidade em suas áreas de TI. Agora enfrentamos um novo desafio: como incluir toda a empresa em um ideal de valor agregado, ciclos curtos de feedback e facilitação da comunicação?

Como lidar com o novo desafio que surge nesta década: a Transformação Digital. Nessa trilha vamos trazer profissionais com vasto background em Agilidade e experiência das trincheiras sobre Transformação Digital

Palestras

Importante: A grade de palestras está sujeita a alterações sem prévio aviso.
Conteúdo
08:00 às 09:00 Credenciamento e recepção dos participantes

Todas as pessoas inscritas, palestrantes, coordenadores e de imprensa, devem retirar seus crachás e kit do congressista nos balcões de credenciamento localizados na entrada do evento, para obterem acesso às salas e Auditório Principal.

09:00 às 10:00 Abertura do evento no Auditório Principal

Após o credenciamento, convidamos os participantes a comparecerem ao auditório para receberem as boas vindas por parte dos realizadores e patrocinadores.

Neste keynote de abertura, todos serão orientados sobre o funcionamento do evento, destaques e outras novidades.

10:10 às 11:00 Contra fatos não há argumentos - Tomando decisões de projetos sem achismo
André Suman Pereira

Lead Time, throughput e CFD! Vamos direto ao ponto, mostrando como você pode melhorar suas decisões de projetos, com base no que acontece de fato! Sem achismos, estimativas ou adivinhação.

Los 3 amigos: Como descentralizar a informação unindo os papéis?
Luciana Montenegro / Wagner Palacio Pessoa

A técnica "los 3 amigos" consiste em unir pessoas de papéis diferentes para a solução do mesmo problema, evitando assim o gargalo de informações. Um dos grandes desafios dos métodos ágeis é o entendimento do time sobre uma feature/story. Quando o conhecimento é compartilhado muitos problemas são minimizados e benefícios são garantidos. Nessa palestra vamos apresentar algumas vantagens e exemplos da aplicação da técnica "los 3 amigos" no ambiente de desenvolvimento ágil.

11:10 às 12:00 A essência em comum nas diferentes práticas ágeis e lean que você pode aplicar agora
Thiago Torricelly

Há 23 anos quando o Scrum foi criado nós não sabíamos muito sobre as "leis" de gestão de desenvolvimento que geravam mais resultados em nossa forma de trabalho. Custo do atraso, por quê gerenciar o WIP é tão importante, o valor de ter gestão visual não era amplamente conhecido. Kanban como alternativa ao time-box não existia. Depois de buscar e praticar em diferentes abordagens ágeis e lean, percebi que existe uma essência em comum que é chave entre os diferentes frameworks, metodologias, métodos, etc. Esta apresentação mostra as práticas chave mais úteis em vez de passar por uma grande curva de aprendizado adotando um framework!

ScrumOps - Scrum e Devops trabalhando juntos na verdadeira transformação das empresas.
Fabio Fioratti Azevedo / Tancredo Inomata

Como evitar que a Transformação Digital seja um produto vendido como "plugin play"? Quebrar cilos, sair do status quo, são desafisos que nós profissionais que atuamos com Agile precisamos enfrentar. Como o Scrum o framework ágil mais utilizado no mundo e a cultura Devops podem trabalhar juntas, com uma visão holistíca, abrangendo a empresa de ponta a ponta. Quer saber mais sobre Scrum e Devops trabalhando juntos, venha com a gente!

12:00 às 13:00 Intervalo para Almoço
Uma excelente oportunidade de todas as pessoas no evento interagirem e trocarem ideias, colaboradores, empresas patrocinadoras e apoiadoras, palestrantes e coordenadores.
13:10 às 14:00 Voadora na Pleura Central da Peridural ? Como não dar Feedback
Márcia Gomes / Ari Amaral

Define-se como voadora na pleura central da peridural, o golpe dado com a perna na região localizada na caixa torácica e que de tão bem localizado é capaz de derrubar ou machucar bastante o receptor. E é sobre isto que vamos falar! Não sobre o golpe em si, mas sobre feedbacks que deixam o receptor sem ação ou que o derrubam de um jeito que o mesmo fica impossibilitado de levantar e seguir em frente? será que essa é realmente a melhor estratégia? Será que muitas vezes agimos assim e nem percebemos? Que impactos este golpe pode trazer para a saúde do receptor? Discutiremos estes e outros aspectos sobre feedback nesta palestra, pois é preciso valorizar indivíduos e interações. Preparem-se!

Times de alta performance: como acelerar o desenvolvimento e engajar seu time na busca por bons resultados
Suzyanne de Oliveira Queiroz

Vamos mostrar os resultados efetivos de técnicas e dinâmicas aplicadas em times ágeis que aceleraram a transição entre as fases do modelo de Bruce Tuckman que um time possivelmente passa antes de atingir a alta performance. Ele propôs 4 estágios básicos para reconhecer os padrões comportamentais de um equipe: Forming, Storming, Norming e Performing. Atualmente, o desafio de algumas empresas está em construir times efetivos e fazê-los performar de forma ágil.Saiba como os estágios de podem ser úteis como base para identificar e entender as causas das mudanças nos comportamentos de uma equipe, e conheça dinâmicas que podem ajudar equipes a maximizar seus processos e sua produtividade.

14:10 às 15:00 Os 3 desafios em se tornar um time ágil que realiza práticas ágeis
Caren Moraes Nichele

Muitas empresas estão aderindo ao modelo ágil, mas muitas vezes durante o processo de transformação ágil as práticas ágeis de desenvolvimento são esquecidas. Ser um time de produto de software ágil abrange 3 pilares: 1) aproximação com a área de negócio, 2) utilização de uma metodologia ágil, e 3) seguir a cultura DevOps (que significa: adotar práticas ágeis de desenvolvimento/teste de software para conseguir realizar as entregas de maneira ágil, contínua e com qualidade). Nesta apresentação serão abordados os 3 principais desafios em fazer um time de desenvolvimento de software aderir as práticas ágeis de CI/CD e sugestões de como endereçar estes desafios.

Onboarding Técnico: Integrando pessoas em times de desenvolvimento Ágil de forma efetiva.
Gabriel Barreto / Camilla Falconi

É normal que pessoas mudem de projetos e a carga do onboarding fique por conta e sobrecarregue pessoas específicas do time. Para quem está entrando também pode ser complicado quando se tem dezenas de documentos e processos para ler, e pouco tempo para fazer isso, além da ansiedade de ser efetiva nesse primeiro momento. Algumas práticas de desenvolvimento ágeis, como a Programação em pares e TDD ajudam nessa integração, mas podem não ser suficientes. Falaremos sobre as dificuldades de integrar pessoas desenvolvedoras em times de desenvolvimento, e como um time pode fomentar oportunidades de aprendizado além do processo atual, que tornem o onboarding técnico de pessoas novas mais efetivo.

15:00 às 15:30 Coffee-break e Networking

Durante o intervalo de coffee-break, serão entregues kits contendo suco e biscoitos. Um delicioso intervalo para relaxar, conhecer novas pessoas e estreitar contatos.

Neste tempo, também surge a oportunidade de todas as pessoas no evento interagirem entre sí, participantes das trilhas, empresas patrocinadoras e apoiadoras, palestrantes e coordenadores.

15:40 às 16:30 Big Bang e Agile: é possível que essa união funcione?
Andre Nascimento

Pare e reflita, como agilista você consideraria transformar toda uma organização ou área de uma só vez? Você consideraria realizar um piloto com mais de 100 pessoas como ponto de partida? E mover 1000 pessoas em mais de 5 andares de um edifício em um mês?

É, parece caótico, não? Mas as vezes é a melhor forma de fazer !!!

Como agilistas somos adeptos do mindset de inspeção e adaptação. E nossa forma de pensar, nosso DNA, começar pequeno, iterar e crescer de forma orgânica. E é como temos visto a boa parte das empresas fazendo. Mas e se pequeno significar 70+ equipes com disciplina e práticas básicas que bastam a cultura e ajudam a desenvolver? E se isso pudesse funcionar?

16:40 às 17:30 Keep Talking and Nobody Explodes: Trabalhando a Comunicação com o PO e o Time
Rafael Targino / Rafaela da Fonseca Sampaio

Você está segurando uma bomba em suas mãos e só tem 5 minutos para desarmá-la. Você não faz parte de nenhum esquadrão antibomba, porém tem a seu dispor, um time de especialistas que possuem os manuais de desarmamento de todas as bombas do mundo. A única coisa que vocês precisam fazer é se comunicar bem, para que todos os módulos sejam desarmados e ninguém saia ferido!

Nesta dinâmica, iremos rodar uma partida do jogo Keep Talking and Nobody Explodes com a plateia e depois iremos discutir sobre alguns aspectos de comunicação (bons e ruins), que são tão importantes na conversação entre o PO e o Time, para um bom entendimento do negócio que estamos desenvolvendo.

O que acontece quando limitamos o WIP (Work In Progress)?
Maria Cláudia Provinciatto

Com base em um case real, apresentarei problemas que ocorrem quando não limitamos a quantidade de trabalho em andamento em um Kanban e quais são os benefícios de colocarmos este limite. Também vamos entender quais princípios ágeis e lean estão relacionados a essa ação.

17:40 às 18:30 Gestão Ágil 4.0 - Como Transformar e Sustentar a Cultura Ágil nas Organizações
Andy Barbosa

A Transformação Ágil é uma abrangente e significativa mudança organizacional guiada, motivada pela adoção e exercício de inúmeras práticas e comportamentos, que renovam hábitos e processos, quebram paradigmas, reconfiguram os modelos de gestão, liderança e relacionamento, impactando nas pessoas, processos, estruturas, cultura, clientes e estratégias do negócio.

Nesta sessão, quero apresentar como é possível transformar e sustentar a cultura ágil nas organizações, por meio da Gestão Ágil 4.0, a qual atua em 5 dimensões: estratégia corporativa; processos e métodos; cultura e comportamentos; liderança; pessoas e relações.

Usando o Retrô Poker
Luiz Rodrigues / Samuel Moro Bergamo Cavalcante

Como você escolhe as retrospectivas para o seu time? Neste bate papo pretendo apresentar o Retrô Poker para auxiliar você a entender o contexto atual do seu time e escolher a retrospectiva que mais se aproxime deste cenário.

18:40 às 19:00 Encerramento e Sorteios

No horário de encerramento, todas as trilhas serão direcionadas de suas salas para o Auditório Principal, mesmo local da abertura.

Após a apresentação de resultados do dia muitos sorteios fecharão o dia.

Data e Local

Quarta-feira, 18 de Julho de 2018

10 às 19h

Universidade Anhembi Morumbi

Rua Casa do Ator, 275
Vila Olímpia | São Paulo - SP

Informações sobre Data e Local


Público Alvo

Gestores, líderes, Coachs, desenvolvedores e membros de times de desenvolvimento de soluções


Investimento

presencial:R$ 265,00

Fazendo sua inscrição presencial, você terá acesso a esta trilha e no mesmo dia também:
TDC Expo: Venha conversar com pessoas e conhecer empresas incríveis.

Trilha Stadium: Você poderá assistir às palestras da trilha Stadium do mesmo dia.


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Patrocinios e Apoios Trilha e Workshop


Realização

Companhia Aérea Oficial